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职位描述:
1、根据公司营销战略制定年度销售目标、销售计划、回款计划,并科学分解,编制季度、月度营销方案和计划,报公司审批后推动有效实施。
2、 分析部门各项营销数据,推动各项过程指标健康发展,对销售过程进行良好的管控。
3、整合公司的营销资源,拓展经销商开发渠道及开拓实施;
4、经销商系统的管理及服务与支持工作
5、完善公司的营销模式、建立健全公司营销管理制度,标准化部门的工作流程,不断提升工作效率。
6、负责客户管理,维护和提升客户关系,深入发掘客户需求;妥善处理营销层面的客户投诉问题。
7、行业及竞争对手的分析,并能给出竞争策略;
8、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。
9、 参与重大营销合同的谈判和签订并给销售团队提供有效的支持和帮助。
10、对公司销售人员进行业务指导和专业培训。
11、负责销售团队的管理、培训、激励和考核,以结果为导向,通过正确且有效的工作方法和手段,坚定不移地带领团队完成销售目标,不断提升公司市场份额,推动公司不断发展壮大。
12、 积极培养人才,做好营销部门的各项管理工作和跨部门沟通协调工作,打造一支有激情、活力、战斗力的营销团队。
13、家具五金行业同岗经验者优先。
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