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岗位职责:
1、中专以上学历,人力资源或者行政管理专业优先;
2、1年以上人力资源管理工作经验,能承受一定的工作压力;
3、具备良好的职业素质,为人正直,责任心强,善于人际沟通、组织协调工作;
4、电脑操作熟练,文字表达能力强,有一定的沟通和协调能力、服务意识强。
工作内容:
1、工厂环境卫生的日常管理;
2、负责员工宿舍及食堂的管理;
3、协助人员的招聘及办理员工入职或离职手续;
4、完成上级交办的其他事务性工作。