总经理

职位描述

岗位职责：
1、男，大专以上学历；10年以上制造企业管理经验，至少5年以上大中型家具企业全面管理工作经验。
2、熟悉家具企业市场营销运营流程，具备企业管理、战略管理、产品开发管理、生产作业管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识。
3、根据董事会下达的整体战略目标，制定战略实现计划并落实实施。
4、按照公司战略规划，完成公司年度、季度、月度销售额目标。
5、对成本进行有效控制，实现公司毛利润率和净利润率。
6、通过对品牌的宣传、策划并有效运作，提高品牌知名度，扩大市场占有率。
7、建立产品标准化流程并形成文字手册，对产品进行升级改造。
8、规范内部管理，加强团队建设，培养中高级管理人才。
9、修订内部管理机构制度，建立系统流程和方案，完成实施。
10、具有良好的团队领导能力、经营决策能力、危机应对能力及优秀的执行能力；能承受一定的工作压力。


职位要求：
1、完成董事会领导下达的各项经营、管理指标，全面提高销售业绩、服务质量和管理水平。
2、对外代表公司行使一切权利及义务。
3、参与公司营销目标战略研究，企业品牌的发展定位、目标规划和实施，承担企业中长远的形象规划和实施。
4、主持制定和完善公司的各项规章制度，建立健全内部的组织系统，协调各部门关系，建立内部合理而有效的运行机制。
5、掌握市场变化和发展，组织研究拟定公司营销、市场开发方面的战略规划；制定营销体系，适应阶段性工作重点，并指挥实施。
6、全面负责公司的营运管理、品牌建设、营销管理等工作，并重点负责经营营销、产品开发等工作。
7、负责重要客户的接待工作，保持与社会各界的广泛联系，塑造企业良好的内外部形象。
8、具备较强的规划和团队建设能力，良好的沟通协调能力，善于谈判和激励员工，拥有丰富的管理经验，出色的商业谈判能力和公关能力及计划规定和组织实施能力。
9、严谨的职业态度与职业操守，高标准的职业道德规范，为人正直、待人诚恳。
10、符合条件人员请将简历直接投递我司人事部邮箱（最好附上个人照片）。请不符合条件的和经历/学历虚假人员不要投简历，否则后果自负。

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