营销总监

职位描述

岗位职责：
1.参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。
2.建立、组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标（华北区域）。
3.控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。
4.招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。
5.收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门。
6.参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展。
7.发展与协同企业和合作伙伴关系，如与经销商的关系、与代理商的关系。
8.协助上级做好市场危机公关处理。
9.协助制定企业产品和企业品牌推广方案，并监督执行。
10.妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访。

任职条件：
1.教育背景：营销等相关专业大专或以上学历。
2.年龄要求：30岁以上。
3.工作经验：六年年以上本领域销售相关工作经验，其中至少三年销售管理经验。
4.知识/技能： 精通公司产品知识，熟悉营销、管理相关知识，具备目标绩效管理、过程控制、发展合作、冲突管理等方面的知识与实践技巧，具备很强的演讲、沟通、团队组建和管理、系统思维、分析决策能力，很强的分析判断、决策、战略思维能力。
4、出色的沟通协调能力，团队凝聚力、领导力。

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