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岗位职责:
1、编制公司人力资源规划,组织及参与招聘面试;
2、制定培训计划,组织人员培训,评估培训效果;
3、负责制定公司绩效考核方案,系统梳理公司的岗位现状,制定岗位职责和考核指标,实行绩效考核工作,并能针对存在的问题进行及时整改;
4、制定符合公司发展的薪酬管理方案;
任职要求:
1、掌握人力资源六大模块,特别熟悉招聘及绩效考核;
2、从事人事岗工作经验3年以上
湖州市-安吉县浙江省安吉县递铺街道夹溪路378/380号(阳光工业园区三区) 查看地图路线